Was sind Kick-off-Meetings?
Um Wandelprojekte offiziel zu kommunizieren und zu starten
Welche drei Phasen beinhaltet die Appreciative Inquiry Fragetechnik?
Gutes entdecken
Die Befragten sollen positive Beispiele aus der eigenen Organisation oder aber auch aus externen Quellen finden.
Ursachen verstehen
Die Befragten sollen verstehen, welche Einflüsse zur überlegenen Leistung geführt haben und was die Menschen in dieser Situation vermutlich erlebt haben.
Gutes verstärken
Jene Einflüsse und jene Erlebnisse, die zur besonderen Leistung geführt haben, werden betont und verstärkt.
Was sind die fünf Teilschritte einer wertschätzenden Anfrage (Appreciative Inquiry) nach Bushe?
Definition des Themas:
Gutes entdecken:
Eine Vision ableiten:
Übersetzung und Verstärkung:
Den Traum leben:
Wie definieren sich Strech Goals?
Ausgedehnte und überhöhte Zielvorgaben.
Beispielsweise solle man demnach mehr verlangen, als man eigentlich erwartet, dann bekomme man, was man ursprünglich wollte
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