Prozessmodell sozialen Problemlösens: Sozialkompetenz fördern
Training sozialer Fähigkeiten
Shure & Spivak
Suche nach Alternativen -> möglichst viele Lösungsmöglichkeiten für problematische Situationen
Vorwegnehmen der Konsequenzen einer Handlung -> wie reagiert wohl der andere, wenn…
Begreifen von Ursache & Wirkung -> Warum weint Karin?
Ergebnis: Die Leistungen der Experimentalgruppe waren gegenüber einer Kontrollgruppe deutlich besser
Schulische Maßnahmen zum Verhindern von Mobbing
Bullying Prevention Program (Olweus 2002)
Förderung des Erwerbs sozialer Kompetenzen durch Förderung der Interaktion zwischen SuS: kooperatives Lernen, Gruppenarbeiten
Thematisierung passender sozialer Interaktionsstrategien
Vorleben adäquater Verhaltensweisen (Modelllernen)
Einnehmen des Standpunktes, dass es immer Raum für Entwicklung gibt
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