Was ist die Steuerklasse 1 ( I ) ?
Unverheiratete ( ledig, geschiedene, Verwittwete )
Dauernd getrenntlebende ( keine Kinder, kein Partner )
Was ist die Steuerklasse 2 ( II ) ?
unverheiratete, dauernd getrenntlebende
Mit Kind
Kind muss im Haushalt gemeldet sein & Kindergeld erhalten
Was ist die Steuerklasse 3 ( III ) ?
Verheiratete wenn der Partner keinen Arbeitslohn bezieht oder wenn er in der Steuerklasse V ( 5) ist
Verwittwete für das Kalenderjahr, das auf das Todedsjahr des Ehegatten folgt
Was ist die Steuerklasse 4 ( IV ) ?
verheiratete, wenn er Partner Arbeitslohn bezieht
Beide in der IV (4)
Was ist die Steuerklasse 5 ( V ) ?
Verheiratete wenn der Partner Arbeitslohn bezieht & In der Steuerklasse III (3) ist
Einer V (5) & einer III (3)
Was ist die Steuerklasse VI ( 6 ) ?
Steuerpflichtige die aus mehr als einem Job Einkünfte beziehen
Steuermindernde Abzüge
Werbungskosten
alle Kosten, die im Zusammenhang stehen, Geld zu verdienen
Fahrtkosten zur Arbeit
Berufskleidung
Arbeitsmittel
Fort- & Weiterbildung
Sonderausgaben
Private Vorsorge, privater Vermögens- bzw. Einkommensschutz
( z.B. private Haftpflichtversicherung, Arbeitnehmeranteil für Sozialversicherungen (KV, PV, RV, AV)
Soziale Vorsorge
( Kirchensteuer)
Außergewöhnliche Belastungen
Aufwendungen, die durch besondere Umstände entstehen
Verlust von Hausrat wegen eines Hochwassers
Welche Art ist ein Arbeitsvertrag ?
ein Dienstvertrag
( Vertrag wo ein Partner seine Arbeitsleistung zur Verfügung stellt & der andere zur Zahlung des Vereinbarten Entgelts )
Arbeitsvertrag
Pflichten des Arztes gegenüber des Arbeitnehmers
Zahlung der vereinbarten Vergütung & Sondervergütungen
Urlaubsgewährung
Zeugniserteilung
Pflichten des Angestellten
Arbeitsleistung nach Anweisung
Sorgfältigen Ausführung der Arbeiten
Verschwiegenheit ( Schweigepflicht )
Inhalt Arbeitsvertrag
Name & Anschrift von Arbeitgeber & Arbeitnehmer
Beginn, Evtl. Dauer der Beschäftigung
Arbeitsort
Bezeichnung der Tätigkeit
Höhe des Gehalts & Sonderzahlungen
Arbeitszeit
Urlaubstage
Fristen der Kündigung
Hinweis auf Tarifverträge
Aus welchen Gründen kann gekündigt werden?
Umzug
Bessere Bedingungen in anderen Praxen
Anderes Berufsfeld
Wie wird gekündigt ?
immer Schriftlich
Kündigungsfristen ( ordentliche Kündigung = fristgerecht )
Frist 4 Wochen
zum Monatsende oder zum 15. des Monats
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