Entscheidungsregeln

• sachgerecht

• objektiv

• nachvollziehbar

• überprüfbar

• Optimal

1. wie die Ergebnisse eines entsprechenden Verfahrens interpretiert werden

2. wie (im Falle mehrere Verfahren pro Hypothese) die Ergebnisse verschiedener Verfahren bezüglich der Hypothese integriert werden

3. wie (im Falle mehrere Hypothesen pro Fragestellung) dieErgebnisse verschiedener Hypothesen zu einem Gesamturteil integriert werden

• Um Interpretationsobjektivität zu gewährleisten, sollte vor Einsatz der diagnostischen Verfahren festgelegt werden, wie die Ergebnisse in Hinblick auf die entsprechende Fragestellung zu interpretieren sind

• Bei quantitativen Variablen: Definition numerischer Cutoff-Werte

• Beispiele:

  • Ist beim Depressionsfragebogen der Wert von x überschritten, so spricht man von einer Depression

  • §  Liegt der Wert beim Leistungsmotiv-Fragebogen 1SD unterhalb des Durchschnittswerts der Normstrichprobe, so spricht man von einem unterdurchschnittlich ausgeprägten Motiv

• Terminale Entscheidung Eine Fragestellung soll endgültig entschieden werden (Beispiel: „Soll Herr x eine Therapie machen oder nicht?“)

• Investigative Entscheidung Aufgrund der ersten Entscheidung tauchen weitere Fragen auf, die untersucht werden (Beispiel: Grobes Eingrenzen der Berufsinteressen einer Person, bevor diese noch spezifischer untersucht werden)

Fehler 1. Art / falsch positiv / α – Fehler Eine Bewerberin wird für den Bachelorstudiengang Psychologie

ausgewählt, obwohl sie keine gute Passung zur UW/H hat Konsequenz: Die Bewerberin ohne Passung zur UW/H verliert

einiges an Zeit (und Geld) in diesem wichtigen Lebensabschnitt. Die UW/H investiert vergeblich in eine unmotivierte Bewerberin.

Fehler 2. Art / falsch negativ / β – Fehler

Ein Bewerber wird nicht für den Bachelorstudiengang Psychologie

ausgewählt, obwohl er eine gute Passung zur UW/H hat Konsequenz: Der Bewerber mit Passung zur UW/H muss leider

woanders studieren und kann sein volles Potenzial ggf. nicht ausschöpfen. Die UW/H verliert die Bereicherung durch einen motivierten Menschen.

Die diagnostische Information kann sich auf eine Dimension beschränken (z.B. die Intelligenz), also univariat vorliegen, oder aus mehreren Dimensionen stammen und somit multivariat beschaffen sein (z.B. die Intelligenz und die Gewissenhaftigkeit)

Bei multivariatem Ansatz stellt sich die Frage, wie die Ergebnisse der einzelnen Verfahren integriert werden sollen, um zu einem Gesamturteil zu gelangen

Beispiel: Bewerber x hat nur ein durchschnittlich ausgeprägtes Leistungsmotiv, aber dafür eine stark überdurchschnittlich ausgeprägte Intelligenz

1. Kompensatorisches Modell

2. Oder-Modell

3. Und-Modell

Es wird ein kritischer Gesamtwert bestimmt, über dem der Mittelwert über die Einzelvariablen liegen muss

• Beispiel: Msw = 100

Übersteigt dieser Gesamtwert eine bestimmte Schwelle, so fällt die Entscheidung positiv aus

-> Hohe Werte auf der einen Variablen können niedrige Werte auf der anderen Variablen kompensieren

• Für eine positive Entscheidung genügt es, wenn eine der beiden Variablen eine bestimmte Schwelle übersteigt

• Beispiel: Um es ins musische Förderprogramm zu schaffen genügt es, wenn man entweder sehr gut Geige oder sehr gut Klavier spielen kann

• Für eine positive Entscheidung müssen Schwellenwerte auf allen Variablen überschritten werden (Multiple Cutoff Modelle)

• Beispiel: Für Job x müssen Sehfähigkeit und räumlicher Orientierungssinn mindestens durchschnittlich ausgeprägt sein

• Konservative Strategie: Mit zunehmender Anzahl an Variablen wird eine positive Entscheidung schnell sehr unwahrscheinlich

Beispiel „Schwach konjunktive Regel“:

• Ein kompensatorisches Modell (der Mittelwert über alle Variablen muss über dem kritischen x liegen) und außerdem müssen bei den einzelnen Variablen Mindestwerte überschritten werden (siehe Und-Modell)

Ergebnisse innerhalb einer Hypothese integrieren

->bspw. Einsatz von 2 versch. IQ-Tests

1. Kompensatorisch:

2. Oder-Modell:

3. Und-Modell:

Der (gewichtete) gemittelte IQ-Wert muss über x liegen Der Wert von mind. einem Verfahren muss über x liegen Der Wert beider Verfahren muss über (oder unter) x liegen

Ergebnisse verschiedener Hypothesen integrieren Ø Bspw. H1: Ist die Intelligenz überdurchschnittlich ausgeprägt? H2: Ist die Gewissenhaftigkeit überdurchschnittlich ausgeprägt?

1. Kompensatorisch:

2. Oder-Modell:

3. Und-Modell:

Der Mittelwert aus Intelligenz und Gewissenhaftigkeit muss überdurchschnittlich ausgeprägt sein

Es genügt, wenn entweder die Intelligenz oder die Gewissenhaftigkeit überdurchschnittlich ausgeprägt ist

Sowohl die Intelligenz als auch die Gewissenhaftigkeit muss überdurchschnittlich ausgeprägt sein