#01 - Ziele von Betrieben und Unternehmen

Produktivität = Output/Input

Beispiel:

Ein Parkettleger verlegt 30m² Parkett in 8 Stunden. Die Produktivität liegt bei

30m²/8 Stunden = 3,75m²/Stunde

Wirtschaftlichkeit = Ertrag/Aufwand bzw Wirtschaftlichkeit= Leistung/Kosten

Beispiel:

Ein Betrieb hat einen Gesamtumsatz von 150.000€ bei 140.000€ Kosten. Die Wirtschaftlichkeit ist

150.000/140.000=1,07

Eingaperentabilität = Gewinn * 100 / Eigenkapital

Beispiel:

Ein Unternehmen hat ein Eigenkapita in Höhe von 75.000€ ins Unternehmen eingebracht und nach Abzug aller Aufwendnungen (incl. seines Unternehmerlohnes) einen Gewinn von 15.000€ erzielt. Die Eigenkapitalrentabilität beträgt

15.000 € * 100% / 75.000€ = 20%

Ökologische Ziele alles für die Umwelt:

• Reduzierung des ökologischen Fußabdrucks

• Einführung erneuerbarer Energien

Ökonomische Ziele

• Rentabilität

• Wachstum

• Finanzielle Stabilität

Soziale Ziele:

• Zufriedenheit und Motivation der Mitarbeiter weie humane Arbeitsbedingungen

Sachliche Zielen ist festgelegt, werlches Produkt- und Leistungsspektrum am Markt angeboten werden soll

Komplementäre Ziele stehen in einer Beziehung zueinander und ergänzen sich:

• Kundenzufriedenheit steigern und Umsatz steigern

Konkurrierende Ziele stehen im Widerspruch zueinander und befinden sich im Zielkonflikt

• Unternehmen möchte Umsatz steigern aber möchte umweltfreundlicher werden

Indifferente Ziele sind keinerlei Abhängig

• Ein Unternehmen möchte Umsatzsteigern und Verbessert ihre Kommunikation

  
  

Beim Ökonomischen Prinzip gibt es einen Minimal- und einen Maximalprinzip

Minimalprinzip

• soll ein vorgegebenes Ergebnis mit möglichst geringem Aufwand erreicht werden

• Dienstreise nach Hamburg die preiswerteste Fahrtmöglichkeit wählen

Maximalprinzip

• soll mit einem vorgegebenen Aufwand ein möglichst hohes Ergebnis erreicht werden

• Es sollen 10.000€ für ein Jahr auf einem Festgeldkonto angelegt werden. Der Anleger wählt die Bank mit dem höchsten Zinssatz