Automattic vs. klassisches Unternehmen
Anders bei Automattic:
die Branche (digitale Dienstleistung), Organisationsform, Verteilung notwendiger Fähigkeiten, Entstehungsgeschichte aus der Open-Source-Bewegung, hoher Anteil hochausgebildeter Akademiker
Leichter hat es Automattic bei:
Der Branche, Wahl der Organisationsform, bei dem Recruiting für qualifiziertes Personal
Schwerer hat es Automattic bei
Umkämpfte Branche, Verteilung der Mitarbeiter
Transformationale Führung
“ Ist hauptsächlich auf Veränderung ausgerichtet und verfolgt das Ziel, das Selbstwertgefühl und die Selbstwirksamkeit der Mitarbeiter zu erhöhen”
Welcher Führungsstil wird bei der effektiven/ineffektiven und aktiven/passiven Führung mittig eingeordnet?
Transaktionale Führung
Welcher Führungsstil wird bei passiver und ineffektiver Führung beschrieben?
Laissez-Faire
Welcher Führungsstil wird bei aktiver und effektiver Führung beschrieben?
Welche unterschiedlichen Leadership 4.0 Modelle gibt es?
Transnationale Führung
Laisser-faire
Was verbindet Allsafe Jungfalk und Automattic?
In beiden Fällen haben sich die Eigentümer entschieden, nicht ihre Mitarbeiter an die Organisation anzupassen, sondern vielmehr die Organisation an die Mitarbeiter. Dabei haben die Eigentümer ihren Mitarbeitern einen großen Vertrauensvorschuss mit auf den Weg gegeben. Das wurde in beiden fällen belohnt.
Was ist ein Coworking Space?
Eine Bürogemeinschaft, bei der sich meist Startups, Freelancer und Kreative einen zeitlich flexiblen Arbeitsplatz in einem offen gestalteten Büro anmieten, da sie den Vorteil des zusammen Arbeitens nutzen möchten.
Worauf achtet das Unternehmen Automattic bei virtuellen Teambesprechungen?
Videokonferenzen alle Teilnehmer, auch wenn sie zum Teil im selben Büro sitzen, sich auf unterschiedliche Räume verteilen, um negative Einflüsse nonverbaler Kommunikation zu vermeiden.
Beispiel Unternehmen Automattic
Blog-Software WordPress
Herzstück in die digitale Kommunikation
Distributiv Company
Grund: die besten Entwickler finden sich überall auf der Welt vereinzelt und leben nicht allein an einem Ort
Mitarbeiter arbeiten in den lokalen Entwickler-Gemeinschaftsbüros, Co-working Spaces und Home-Offices
Welche Führungsstile und welche Beispielunternehmen werden im Skript genannt?
Allsafe Jungfalk —> Selbstorganisation Automattic —> Distributiv Company/virtuelle Teams überall auf der Welt verteilt
Wie bezeichnete sich Detlef Lohmann selbst?
Als “Beta-Führungskraft”
Begründung: laut Lohmann kommt eine Führungskraft niemals über den Beta Status hinaus, da eine Führungskraft niemals auslernt
Wer war der geschäftsführende Gesellschafter von AllSafe Jungfalk und auf welchen Führungsstil setzte er?
Detlef Lohmann
Er setzte auf Selbstorganisation und kollektive Intelligenz
Was sagt Detlef Lohmann über die kollektive Intelligenz und wer war er?
Geschäftsführender Gesellschafter
“ Egal, wie intelligent oder clever der oberste Entscheidungsträger einer Firma ist: er allein kann die Komplexität der Dinge in der heutigen Realität gar nicht mehr durchschauen, geschweige denn im Griff halten. Niemand kann das”
Allsafe Junkfalk
International tätiger Hersteller von Ladegut-Sicherungssystemen für die Automobil- und Luftfahrtindustrie
Konservative Branche
Detlef Lohmann warf gesamte Organisation über den Haufen, als er die Führung des Unternehmens 1999 übernahm
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