Analyseebene der politischen Psychologie
Individuum
Was ist die politische Psychologie?
Psychologischer Erklärungsansatz
Welche 2 erklärenden Variablen gibt es bei der politischen Psychologie?
Cold Cognition
Hot Emotion
Was ist die “Cold Cognition”?
Rationale Entscheidungen, objektiv und ohne Gefühle
Was ist die “Hot Emotion”?
Emotionale Entscheidungen, Angst, Wut
Politische Psychologie beleuchtet wie…
kognitive Prozesse und emotionale Bedürfnisse die Wahrnehmung der Entscheider beeinflussen
Was sind Heuristiken?
Einsparungsstrategien
Welche drei Heuristiken gibt es?
Kognitive Rigidität
Analogien/Vergleiche
Fundamentale Attributionsfehler
Was sind Eigenschaften von Kognitiver Rigidität?
Auslegung und oder Gewichtung von Informationen passend zum eigenen Weltbild
Was sind Eigenschaften von Analogie/Vergleichen?
Generalisierung von Lehrern aus der Vergangenheit
Was sind Eigenschaften von fundamentalen Attributionsfhelern als Heuristik?
Fehlinterpretionen
Ein Beispiel für Kognitive Ridigität
Nach der Entdeckung eines Terrorcamps in Afghanistan —> “Alle Afghanen sind Terroristen”
Ein Beispiel für Analogien/Vergleiche
Kommunistische Tendenzen eines Landes lassen Repression der Bevölkerung vermuten - WIE in der Sowjetunion
Ein beispiel für fundamentale Attributionsfehler
Wettrüsten im kalten Krieg wird als Ausdruck aggressiver Absichten und nicht als Reaktion auf Unsicherheit gedeutet
Warum geschehen Heuristiken?
Weil menschliche Kapazitäten zu Informationsverarbeitung begrenzt sind
Definition von Groupthink (nach Janis)
Bei Groupthink handelt es sich um…
Eine von Personen benutzte Art zu denken,
wenn das Streben nach Einmütigkeit in einer kohäsiven Gruppe derart dominant wird,
dass die realistisch eAbschötzung von Handlungsalternativen übergangen wird.
Was bedeutet kohäsiv?
hoher Zusammenhalt
Wo werden meist wichtige Entscheidung beim Grouphinking getroffen?
In einer kleinen Gruppe
Was ist die Analyseebene von Groupthink Prozessen?
Individualebene
Welche zwei Groupthinks gibt es?
Gruppendruck & Illusion der Unverletzbarkeit
Groupthink Gruppendruck
—> Individuum?
—> Institutionen?
Vorurteile
Institutionelle Stellung
Groupthink Illusion der Unverletzbarkeit
Urteilsvermögen
Ressourcen
Was sind sechs Vorraussetzungen für Groupthink?
(1-6)
Drei Vorraussetzungen von Groupthink
(1-3)
Hohe Kohäsion der Gruppe
(Zusammenhalt in der Gruppe, der über alles gestellt wird)
Autoritärer Führungsstil
(Führungspersonen, denen man loyal zugewandt ist)
Abschottung von realer Welt
Drie Vorraussetzungen von Groupthink
(4-6)
Fehler klarer Entscheidungsregeln und Methoden
Ähnlicher Hintergrund von Gruppenmitglieder
Ähnliche Sichtweisen der Gruppenmitglieder
Was zeichnet eine Gruppe aus, bei der Groupthink herrscht?
Überzogenes Selbstbewusstsein
Illusion der Unverwundbarkeit
Tunnelblick der Gruppenmitglieder
Kollektive Rationalisierung
Informationen aus einem anderen Weltblick werden ausgeblendet
Großer Konformitätsdruck (Einstimmigkeit / Konsens)
Illusion der Einmütigkeit
Was ist Kollektive Rationalisierung?
Eigenes Handeln ist nie falsch
Was ist die Illsuon der Einmütigkeit?
Eigene Normen wie zb Kein Widerspruch —> Zustimmung —> Druck auf Abweichler in der Gruppe —> Selbstzensur
Was sind Folgen von Groupthinking?
Zahl der Handlungsalternativen wird limitiert
Informationen von außerhalb werden nicht berücksichtigt
Übereinstimmende Informationen werden verstärkt berücksichtigt
Wofür ist Groupthink anfällig?
inadäquate Entscheidungen
Was sind vier weitere Folgen von Groupthinking, die auf den ersten drei aufbauen?
Ernsthafte Reflexion bleibt aus
Keine kritische Diskussion des Verlaufs
Auch bei Problemen wird SQ beibehalten
Alternativen werden nicht beachtet
Verstärkung von Groupthink
Worüber wird der Gedankenverlauf wohin getragen?
Über Medien an die Öffentlichkeit
Was ist eine Mögliche Folge von Groupthinking Prozessen, die von Medien an die Öff. gelangen?
Schweigespirale
Wie funktioniert eine Schweigespirale?
Bevölerung kritisiert Politik nicht mehr, da Bevölkerung ebenfalls in den Prozess eingebunden ist
Was ist das Gegenteil von Groupthinking?
Konsensuale Entscheidungsfindung
Was bedeutet Konsensuale Entscheidungsfindung?
Gute Entscheidungen
Konsensuale Entscheidungsfindung zu Groupthinking
zu… Konformitätsdruck
Unabhängigkeit der Mitglieder
zu… Abweichende Meinungen werden nicht geäußert
Abweichende Meinungen äußern
zu…Führungsdominierte Diskussion
Sachorientierte Problemlösung
zu… Autorität
Offenheit
zu… Homogene Gruppe
Heterogene Gruppe
zu… Reihen hinter einer Entscheidung schließen
Überprüfung der getroffenen Entscheidung
Drei Punkte, um Groupthinking zu vermeiden
Gruppenleader steigt später in Diskussion ein
Diskussion in Kleingruppen
Advocatus Diaboli
Was ist ein Advocatus Diaboli?
Person, die aktiv Kritik übt
Wie sollte eine Gruppe aufgebaut sein, um Groupthink zu vermeiden?
Heterogen
Was ist Heterogenität?
Verschiedenheit, Ungleichheit
Sollten ExpertInnen hinzugezogen werden, um Groupthink zu haben?
Nein
Wenn man alle Punkte zur Vermeidung von Groupthink befolgt bleibt ein Problem dennoch. Welches und warum?
Problem der Loyalität zur Führungsperson, weil die Gruppenmitglieder in der Gruppe verbleiben wollen
Zuletzt geändertvor 2 Jahren